Pretendemos estudar, debater e aplicar as propostas recentes para a avaliação do Capital Conhecimento (Capital Intelectual ou Capital Intangível) nas empresas.
O valor de uma empresa pode ser determinado através de um dos modelos tradicionais de avaliação de empresas. Todavia, a aplicação de uma simples equação ou metodologia não é considerada suficiente pelos profissionais desta área. Estamos perante um problema ainda não resolvido definitivamente. Capital Conhecimento ou Capital Intelectual são conceitos que pretendem designar o conjunto de ativos intangíveis que formam o valor da empresa juntamente com os ativos tangíveis. A designação mais tradicional é Goodwill para os profissionais de contabilidade, mas há novidades relativamente a este conceito definido nas normas contabilísticas com um significado rigoroso e tratado normalmente como um ativo amortizável. Os conceitos de Capital Conhecimento ou Capital Intelectual são mais abrangentes e livres do que o termo Goodwill. Uma vez que a intangibilidade destes ativos tem origem nas pessoas, na sua capacidade de ação, nos vestígios que deixam nas organizações e nos relacionamentos que estabelecem entre si e com outras organizações, muitos autores preferem chamar-lhe Capital Conhecimento e consideram-no um ativo permanente a reavaliar anualmente e a contabilizar no balanço como qualquer ativo tangível.
NOTA: Esta investigação foi efetuada por volta do ano 2000, as matérias tratadas poderão ter evoluído desde então
